Der DAAD leistet mit seinen BMZ-finanzierten Stipendienprogrammen einen wertvollen und nachweislich wirksamen Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung im globalen Süden. Im Bereich ST3 Stipendienprogramme Süd des DAAD umfasst dies v.a. das „Surplace- und Drittlandstipendienprogramm“, „EFFAL - Empower Future Female Afghan Leaders“ sowie „Kombinierte Studien- und Praxisaufenthalte für Ingenieure aus Entwicklungsländern“.  

Möchten Sie im Bereich der nachhaltigen Entwicklung arbeiten und ist Ihnen eine sinnstiftende Tätigkeit wichtig?
Haben Sie Freude an konzeptionellen und redaktionellen Aufgaben, an Datenerhebung, -auswertung sowie -analyse und koordinieren Sie gerne? 

Dann werden auch Sie Teil unseres starken Teams.

Zu besetzen ist die Position

Referentenposition (m/w/d) für BMZ-Stipendienprogramme im Bereich ST3 

Organisationseinheit: ST32 - Afrika 
Standort: DAAD-Zentrale Bonn 
TVöD-Entgeltgruppe: EG 11 (Bruttojahresgehalt rund 38.710 € - 45.749 €) 
Voraussichtliches Besetzungsdatum: baldmöglichst 
Anstellungsart: befristet bis zum 31.12.2027 (befristete Programmmittel)
Arbeitszeit: 29,25 Stunden pro Woche
Bewerbungsschluss: 17.08.2025
Stellencode: ST32EG11-3

Auf der hier ausgeschriebenen Stelle sind Sie koordinierend für BMZ-Programme des gesamten Bereichs ST3 - Stipendienprogramme Süd - tätig. Dabei ist die Stelle organisatorisch in das Surplace-/Drittlandstipendien-Team in Referat ST32 eingebettet.

Sie übernehmen schwerpunktmäßig folgende Aufgaben:

• Sie sind für die Weiterentwicklung, Koordiniation und Unterstützung bei der Durchführung der BMZ-Stipendienprogramme (insbes. das Surplace-/Drittlandstipendienprogramm für Geförderte aus dem globalen Süden und EFFAL - Empower Future Female Afghan Leaders) zuständig. Im besonderen Fokus liegt dabei die Standardisierung und die Qualitätssicherung. Bezgl. der Weiterentwicklungsprozesse stimmen Sie sich eng mit dem Grundsatzreferat ab, Sie stellen den Informationsfluss im Bereich ST3 sicher und entwickeln das Wissensmanagement zu BMZ-Programmen weiter.  
• Ein weiterer Teil Ihres Aufgabengebietes ist die Weiterentwicklung und Umsetzung des wirkungsorientierten Monitorings für das Surplace-/Drittlandstipendienprogramm sowie für das Programm „Kombinierte Studien- und Praxisaufenthalte für Ingenieure aus Entwicklungsländern“ (in enger Abstimmung mit dem Statistikreferat). Sie koordinieren und steuern dabei die Datenerhebung, werten die Daten aus und analysieren sie.  
• Darüber hinaus übernehmen Sie die Koordination und Umsetzung der programmbezogenen Aufgaben. In Ihr Arbeitsfeld gehört die Koordination des BMZ-Antrags- und Berichtswesens im Bereich ST3 in enger Abstimmung mit den zuständigen Stellen in den verschiedenen Abteilungen, die Koordination und Redaktion der Erstellung der Sachberichte, Antragstexte sowie der Finanzkalkulation für BMZ-Programme im Bereich ST3, die Unterstützung beim Finanzmanagement, bei der Statistik und der Programmauswertung mit Hilfe von SAP Business Warehouse und die Optimierung sowie Pflege der Darstellung der BMZ-Programme des Bereichs auf der DAAD-Webseite.  
• Komplettiert wird Ihr Aufgabenbereich durch die Unterstützung bei der Akquise weiterer Mittel für ähnlich gelagerte Programme.
   

Dafür bringen Sie fachlich und persönlich mit:

• Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (z.B. Bachelor) einer einschlägigen Fachrichtung (vorzugsweise aus den Sozialwissenschaften, etwa im Bereich Nachhaltige Entwicklung, internationale Zusammenarbeit, internationales Management oder Verwaltungswissenschaften) oder Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in 
• Sehr gute Kenntnisse der entwicklungspolitischen Ziele der Bundesregierung im Bildungs- und Hochschulbereich sowie der SDG (Sustainable Development Goals) der Vereinten Nationen
• Erfahrung im übergeordneten Finanzmanagement
• Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Wissensmanagement sowie in der Umsetzung und Weiterentwicklung von wirkungsorientiertem Monitoring
• Sicherer Umgang mit MS Office Produkten und Bereitschaft, sich in neue Systeme einzuarbeiten
• Deutschkenntnisse C1 und Englischkenntnisse B2 (Sprachniveau nach dem Europäischen Referenzrahmen) 
• Gute Kenntnisse des deutschen Hochschulwesens und der einschlägigen Hochschulsysteme im globalen Süden
• Länderspezifische Kenntnisse und interkulturelle Fähigkeiten im Hinblick auf den globalen Süden
• Erfahrung in der konzeptionellen Arbeit
• Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Organisationsvermögen 
• Bereitschaft zu Dienstreisen im Inland (ca. 2 pro Jahr)

Darüber hinaus wünschenswert sind:

• Fundierte Kenntnisse der EU-Förderrichtlinien 
• Erfahrungen mit Programmen der internationalen Zusammenarbeit
• Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache, insbesondere Französisch
  

Unser Angebot:

Tarifvertrag: attraktives Gehalt nach TVöD Bund mit Jahressonderzahlung, 39 Stunden-Woche (bei Vollzeit) und 30 Tage Jahresurlaub (in einer 5-Tage Woche), langfristige Absicherung durch betriebliche Altersvorsorge 

Nachhaltige Mobilität: bezuschusstes Deutschlandticket, Nutzung der goFlux Mitfahr-App, gute Verkehrsanbindung, Dienstfahrräder, gute Fahrradinfrastruktur 

Flexibles Arbeiten: verschiedene Arbeitszeitmodelle, weitreichende Gleitzeitregelungen sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten besteht, in der Regel etwa zu 50% 

Weiterentwicklung: individuelle Fortbildung für Ihre berufliche Entwicklung

Gesundheitsförderung: Betriebssport, Sozialberatung, moderne Kantine, Gesundheitsangebote 

Familienfreundliches Klima: Eltern-Kind-Zimmer, Plätze in der internationalen Kita Bonn 

Zusammenarbeit: Wir bearbeiten unsere Aufgaben in kleinen Teams, die eng zusammenarbeiten und eine offene Kommunikationskultur pflegen 

Weitere Informationen finden Sie unter "Karriere im DAAD".

"Wandel durch Austausch" lautet das Motto des DAAD. Wir leben das, indem wir Studierenden aus Deutschland ein Studium im Ausland und ausländischen Studierenden ein Studium in Deutschland ermöglichen. Wir fördern Kooperationen zwischen deutschen und ausländischen Hochschulen. Daran arbeiten über 1.200 Mitarbeitende in Bonn, Berlin und den DAAD-Büros weltweit. 

Der DAAD ist eine international agierende Organisation, für die Vielfalt bei den Mitarbeitenden eine Herzensangelegenheit ist. Wir fördern die Gleichstellung aller Menschen und begrüßen daher alle Bewerbungen, unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Auch begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen sprachlichen Hintergründen. An unseren Standorten in Deutschland (Bonn und Berlin) ist die Verkehrssprache in der Regel Deutsch. Daher bitten wir Sie, Ihre Bewerbung und Ihren Lebenslauf (CV) in deutscher Sprache einzureichen. 

Für inhaltliche Vorabfragen zu der ausgeschriebenen Position nehmen Sie gerne Kontakt zu Silvia Schmid unter SCHMID@DAAD.DE bzw. +49 (228) 882-8034 auf. Fragen zum Bewerbungsverfahren richten Sie bitte an karriere@daad.de.

Entscheiden Sie sich für eine berufliche Zukunft voller Möglichkeiten und Chancen, sich kontinuierlich weiter zu entwickeln.